Présentation
Nous accueillons les apprenti.e.s en parcours mixé c’est-à-dire qu’ils sont intégrés à la classe des élèves en cursus scolaire et passent le même diplôme dans les mêmes conditions.
L’apprenti.e a de ce fait le double statut : salarié.e et élève. Un apprenti peut commencer son apprentissage en seconde mais également en 1ère ou encore en Terminale.
Il/elle respecte le règlement intérieur du lycée ici et se conforme au fonctionnement de l’entreprise.
Diplômes possibles par la voie de l’apprentissage
BAC PRO Conduite et Gestion de l’Entreprise Agricole
BAC PRO Aménagements Paysagers
BAC PRO Technicien Conseil Vente Univers Jardinerie
(Diplômes délivrés par le Ministère de l’Agriculture)
Conditions d’accès :
Avoir à minima 15 ans
Être en recherche d’un maître d’apprentissage
Être motivé.e
Entretien avec l’enseignant référent et/ou la chargée d’apprentissage
L'apprenti.e
Signe un contrat de travail (cerfa 10103*12)
Est un.e salarié.e et perçoit un salaire
À 5 semaines de congés payés
Réalise 35h/semaine en entreprise
&
Réalise 35h/semaine au lycée, donc cours le mercredi après-midi
Respecte le calendrier de 21 semaines/lycée et 31semaines/entreprise
Les aides dont l’apprenti.e peut bénéficier :
Au 1er équipement (si employeur privé)
À l’hébergement (6€/nuitée)
À la restauration (3€/repas)
Au permis (500€)
Formation financée par l’OPCO
Le suivi de l’apprenti.e
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Deux enseignants référents : ils assurent le lien avec l’équipe pédagogique
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Une chargée d’apprentissage : assure le lien avec les familles et les maîtres d’apprentissage, réalise les entretiens individuels, planifie et assure 2 visites en entreprise à minima par an
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Le livret d’apprentissage permet de suivre la progression de l’apprenti.e
